【労務責任者インタビュー】医療系資格がなくても、医師と患者さんの“これから”に寄り添える仕事
今回は、ファストドクターに関わる数千人規模の労務管理を取りまとめている経営管理部労務グループ シニアマネージャー 田中 祐さんへのインタビュー記事です。医療大手企業からスタートアップへ転職した経緯と、医療DXだけではなくファストドクターが目指すコーポレート部門のDXなど、さまざまな側面からお話を伺いました。
人に必要とされる会社で働きたいーーファストドクターへ入社される前のご経歴を教えてください。
前職は、大手企業で人事労務に携わっていました。従業員6,000人を約20名